Din Guide til DISC-Personlighetstest

Lær hvordan du kan kommunisere bedre og nå dine mål

OPPDAG HVA SOM DRIVER DEG MED EN
DISC-PERSONLIGHETSTEST

Selvbevissthet er avgjørende for å lykkes. Hvis du ikke forstår hva som driver dine handlinger og atferd, er det vanskelig å dyrke positiv vekst. Når du oppdager hva som inspirerer deg, vil du identifisere hva som kan holde deg tilbake fra suksess, samt egenskapene, vanene og atferden som driver deg fremover. Når du tar din gratis DISC-personlighetstest, vil du bli utstyrt med en komplett profil som viser deg hvordan du kan utnytte de ulike aspektene ved personligheten din for et liv med prestasjon som er i tråd med dine personlige verdier. DISC-personlighetstesten er for alle som ønsker å få innsikt i seg selv. Det øker selverkjennelsen og kan avdekke begrensende overbevisninger som holder deg tilbake fra å nå dine mål. Det kan også hjelpe deg med å utvikle strategier for å skape et gjennombrudd på alle områder av livet ditt. I de fleste tilfeller brukes en DISC-personlighetstest i en teambasert setting. Vurderingen kan gi et felles språk som folk kan bruke for å forstå seg selv og andre.

TA TESTEN

HVA ER EN DISC-PERSONLIGHETSTEST?

Utviklet av psykolog William Moulton Marston, undersøker DISC-personlighetstest hvordan et individ rangerer i de fire primære personlighetstypene – dominans, innflytelse, stabilitet og samvittighetsfullhet. Alle har disse fire egenskapene, men styrken til hver varierer avhengig av personen. Ingen av DISC personlighetstrekk er iboende positive eller negative. Testen og resultatene er ikke-dømmende og hjelper de som tar den til å svare på konflikter, løse problemer og oppdage hva som ligger bak deres vanlige vaner eller arbeidsstiler. Millioner av mennesker har tatt den korte DISC-personlighetstest for å bedre forstå deres personlighetstype og atferdsstil. Testen er designet for både individer som ønsker å identifisere og maksimere sine styrker og motivatorer, og organisasjoner som ønsker å integrere høyytelsesteam.

DOMINANT

Direkte
Resultat orientert
Sterk vilje
Risiko tager
Kraftfull

STABIL

Oppmerksom
Tålmodig
Behersket
Hjelpsom
Lojal

INSPIRERENDE

Utadvendt
Optimistisk
Verbal
Overbevisende
Kreativ

Analytisk

Systematisk
Diplomatisk
Forsiktig
Logisk
Konvensjonell

HVA ER FORDELENE MED EN DISC-PERSONLIGHETSTEST

DISC-personlighetstesten er en av de vanligste testene som brukes i næringslivet – med god grunn. Det er mange fordeler for både enkeltpersoner og lag.

SELVBEVISSTHET

Du kan ikke utvikle dine styrker og jobbe med dine svakheter hvis du ikke vet hva de er. DISC-profiltesten forbedrer din selvbevissthet, eller evnen til å objektivt og realistisk vurdere deg selv, som er grunnlaget for suksess på jobb og i livet.

KOMMUNIKASON

Hvis selvbevissthet er grunnlaget for personlig suksess, er kommunikasjon grunnlaget for gode team. Evnen til å identifisere utfordringer, kommunisere dem effektivt og finne løsninger som fungerer for alle involverte er avgjørende for vellykket teamarbeid – og derfor for organisasjonen din.

KONFLIKTLØSNING

Når du vet hvordan alle i teamet ditt kommuniserer, kan du identifisere hvor potensielle konflikter kan oppstå – og finne årsaken raskere når de gjør det. DISC-profiltesten kan avsløre de dypere personlighetskonfliktene som ligger bak at teammedlemmer ikke kommer overens.

TEAMWORK

Med forbedret kommunikasjon og konfliktløsning vil du oppdage generelt sterkere samhold i teamene dine. Teammedlemmer vil bedre forstå hverandre og seg selv – i tillegg til å forstå hvordan de utfyller hverandres styrker og svakheter.

LEDERSKAP

Evnen til å kommunisere, bygge rapport og påvirke andre er avgjørende for godt lederskap – men du kan ikke gjøre noe av det hvis du ikke forstår deg selv og de rundt deg. Å lære personlighetene og arbeidsstilene til teamet ditt vil hjelpe deg å bli den mest effektive lederen du kan være.

KUNDESERVICE

DISC-profiler er spesielt effektive for salgs- og kundeserviceteam, som trenger å forstå og tilpasse seg mange forskjellige typer personligheter. Å kjenne sine egne personligheter så vel som publikummets personligheter hjelper dem å skape den ekte, menneskelige forbindelsen som potensielle kunder og kunder søker.

OM SMARTCOACH DISC-PERSONLIGHETSTEST

En moderne tolkning av Dr. Marstons atferdsdimensjoner, Smartcoach sin DISC-personlighetstest avdekker dine personlige styrker ved å bruke de fire kvadrantene av atferdsmønstre. Denne 100 % gratis DISC-vurderingen tar ikke lang tid å fullføre. Du kan laste ned resultatene dine med en gang, slik at du kan begynne å bruke dem til å forbedre karrieren, teamarbeidet og det personlige livet.

TA TESTEN